Новите пенсионери намаляват, 50% е спадът при тези под пагон

Българите боледуват най-често през януари, а разходите за болнични на Националния осигурителен институт (НОИ) са стигнали 508,9 млн. лв. за миналата година.

Макар българите често да сливат почивните си дни за Великден, болничните през април са 60 000 по-малко от януари, показват данните от информационния бюлетин на НОИ. Най-малко са излизалите в отпуск по болест през декември.

За 2017 г. са издадени 2 031 997 болнични листове на 863 800 души. По-често боледуват жените между 35 и 44 г. При мъжете с парични обезщетения преобладават 45-54 годишните. Разходите за болнични продължават да се вдигат, показва бюлетинът на НОИ. За 2017 г. разходът на човек е бил 572,97 лв., - с 36 лв. повече спрямо 2016 г.

46 461 души са излезли в пенсия през първите 6 месеца на 2018 г. и вземат средно 357 лв. Те обаче са с 3933 по-малко спрямо същия период на 2017 г. За цялата минала година новите пенсионери са били малко над 53 000.

Основната причина за по-малкия брой нови пенсии е ръстът на изискуемите възраст и осигурителен стаж. За да се пенсионират, мъжете трябва да имат навършени 64 г. и 1 месец при натрупан 38 г. и 6 месеца трудов стаж.

Жените трябва да работят до 61 г. и 2 месеца и да имат 35 г. и 6 месеца трудов стаж.

Двойно по-малко са излезлите в пенсия военни, полицаи и служители на ДАНС. През миналата година спадът при тях е 72%, когато пенсионерите са били 1861. Причината е, че през 2016 г. бяха въведени нови правила за служителите на силовите ведомства.

Сега те трябва да имат не само 27 г. осигурителен стаж, 18 г. от които в системата, но и да са навършили поне 53 г. Бумът на пенсионерите под пагон бе през 2016 г.

Продължава тенденцията все повече хора да предпочитат ранна, но намалена пенсия. 2612 българи са се възползвали от правото си на ранно пенсиониране до 1 година преди да достигнат възрастта.

Условието е да имат необходимия стаж. Пенсията обаче им се намалява с 0,4% за всеки недостигащ месец стаж. Средно не са им достигали 10 месеца и половина.

Средната възраст на пенсионираните през 2017 г. е била 57 г. и 7 месеца.

Според Кодекса на труда, ако човек е работил в последните 10 години преди пенсиониране при един и същ работодател, има право на шест брутни заплати при спиране на работа. Ако служителят е във фирмата по-малко от 10 години, има право на две брутни заплати.



ОСТАВИ КОМЕНТАР

*       
*